介绍
- 在加拿大工作的工作许可（工作准证)是加拿大政府签发的官方文件，允许非公民在加拿大工作一段时间。
最低条件
- 持有加拿大雇主的雇佣合同或邀请函；
- 证明您有足够的资金在加拿大逗留期间为自己提供担保；
- 符合加拿大的健康和安全要求；
- 拥有与您申请的工作相关的学位或工作经验；
- 证明您在加拿大工作结束后将返回原籍国。
一旦满足上述要求，您就可以通过加拿大移民、难民和公民部网站申请工作许可。处理时间取决于申请的数量和入境事务处的处理时间。如果您的申请被接受，您将收到与您在加拿大工作时间相对应的定期工作许可证。
注意：工作许可证只允许您在指定和有限的职业中工作。如果您想从事其他职业或想在许可到期后留在加拿大，您将需要申请延期或申请其他加拿大移民计划。
有关工作许可计划的更多建议，请 接触 与 Bui 移民局一起获得及时的支持。
笔记: 以上数据更新至2022年，最新资料请参阅政府网页详情。
- 关于携带配偶和受抚养子女，外国工人可以将他们的家庭成员包括在他们的工作许可申请中，或者申请他们自己的访客签证或学习许可。要获得资格，外国工人需要证明他们有足够的经济资源来支持家庭成员在加拿大逗留期间的生活，而且他们的家庭成员也需要满足一定的资格要求。
- 总的来说，加拿大鼓励家庭团聚，并为外国工人的家庭成员提供各种项目和途径来加拿大，例如配偶开放工作许可项目和子女学习许可项目。
- LMIA：LMIA是英文“Labour Market Impact Assessment”的首字母缩写，是加拿大雇主无需签证即可招聘外籍员工所需的一种认证。 LMIA 是评估劳动力市场的过程，以确保雇用外国人不会影响加拿大的国内劳动力市场，这意味着没有本地人能够完成与雇用外国人相同的工作。拥有 LMIA 是加拿大工作许可申请流程的重要组成部分。